新消息！恩华药业大手笔激励核心员工：未来三年净利润复合增长率目标定为15%以上

恩华药业大手笔激励核心员工：未来三年净利润复合增长率目标定为15%以上

上海--2024年6月13日，恩华药业（002262）发布公告，宣布推出新一期股权激励计划，拟向860名核心员工授予共计876.16万股限制性股票，占公司总股本的0.8696%。

此次激励计划的考核目标与公司未来三年业绩增长目标紧密相连，考核指标为公司净利润的复合增长率。根据计划，公司2024年、2025年和2026年的净利润增长目标分别为以2023年净利润为基数的15%、33%和56%，据此测算，公司未来三年的净利润将有望达到11.93亿元、13.79亿元和16.18亿元，净利润复合增长率约为15.78%。

恩华药业表示，制定这一激励计划旨在进一步建立健全公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才，充分调动核心员工积极性，实现公司股东利益、公司利益和核心团队利益的共同增长。

公司业绩稳健增长 彰显发展信心

恩华药业是我国唯一一家专注于中枢神经系统药物研发和生产的上市企业，拥有国内最丰富的中枢神经系统药物产品线，是国内中枢神经领域药物品种最多、品规最全的企业。公司近年来业绩表现稳健，2023年实现营业收入50.42亿元，同比增长17.28%；净利润10.37亿元，同比增长15.12%，营收和净利润双双创下历史新高。今年一季度，公司延续良好势头，实现营业收入13.58亿元，同比增长15.16%；净利润2.65亿元，同比增长16.64%。

公司此次推出的股权激励计划，不仅是对核心员工的激励，更体现了公司管理层对未来发展的信心。公司表示，将继续聚焦中枢神经系统药物领域，加大研发投入，做强做优主业，努力实现高质量发展目标。

业内人士认为，恩华药业此次股权激励计划力度较大，考核目标具有挑战性，但也体现了公司对未来发展的信心和决心。随着公司核心员工积极性的调动和业绩目标的达成，公司有望在未来三年实现更快的增长，为股东创造更大的价值。

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恩华药业大手笔激励核心员工 业绩目标三年复合增长15%以上

理性换月：碳酸锂市场迎来盘整关键期

上海 - 6月13日，碳酸锂期货价格经历大幅波动，日内跌幅超过5%，引发市场关注。业内人士普遍认为，这与近期欧盟拟对中国电动汽车加征关税的消息有关。

欧盟关税政策扰动市场

6月12日，欧盟委员会发布公告称，拟对从中国进口的电动汽车加征临时关税，税率最高可达25%。这一消息引发了市场担忧，认为将对中国电动汽车出口造成较大冲击，进而影响碳酸锂需求。

市场情绪降温，价格重回理性

受此消息影响，6月13日碳酸锂期货价格开盘便大幅下挫，一度跌破50万元/吨关口。不过，随着市场情绪逐渐降温，期货价格有所回升，最终收于51.9万元/吨，跌幅5.03%。

**业内人士预计，短期内碳酸锂价格仍将维持震荡走势。**一方面，欧盟关税政策的落地仍存在不确定性，另一方面，国内新能源汽车产销旺季即将到来，也将对市场产生一定支撑。

**长期来看，碳酸锂市场仍具有较好发展前景。**随着全球新能源汽车产业快速发展，碳酸锂需求将持续增长。预计未来几年，碳酸锂价格仍将维持高位运行。

理性投资，规避风险

业内人士建议，投资者应密切关注市场动向，理性投资，规避风险。在当前市场环境下，不宜盲目追涨杀跌，应根据自身情况审慎投资决策。

以下是一些对主要信息的扩充：

• 欧盟拟对中国电动汽车加征关税的消息，是导致碳酸锂价格大幅波动的主要原因。
• 欧盟关税政策的落地仍存在不确定性，短期内碳酸锂价格仍将维持震荡走势。
• 国内新能源汽车产销旺季即将到来，将对碳酸锂市场产生一定支撑。
• 长期来看，碳酸锂市场仍具有较好发展前景，建议投资者理性投资，规避风险。

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